针对组织用能全过程(能源采购、贮存以及使用等)和生产运营全过程(生产运营、管理运用和生活运营),对组织的能源因素进行识别、控制和管理,实现降低能源消耗、提高能源利用效率的目的。
能源管理体系运用理论:充分运用理论,借鉴和使用的节能技术、方法和节能实践,不断提高组织的能源绩效,是能源管理体系的主要要求内容之一。
充分结合能源管理的特点:将能源管理的特点充分体现在能源管理体系的各项具体要求中,努力与现行的能源管理系方法,如能源诊断等技术相结合。
能源管理体系充分借鉴现有的管理体系标准:遵循管理体系标准的国际惯例、发展趋势和一般要求,借鉴质量管理体系。
组织的能源消耗、提高能源利用效率的潜力涉及到产品实现的全过程,因此,能源管理的控制范围也会涉及产品实现的全过程。
同时,如果零部件和服务供应商对组织的能源消耗有直接影响,这些供应商通常也应在能源管理体系的控制范围之内。
另一方面,也取决于组织的自身需求,因此,应依据组织的自身需求和有关的法律法规要求确定能源目标和指标。
组织通过实施能源管理体系标准,可以实现下列需求:用系统的管理思想和方法,将现有的政策和措施、能源标准、佳节能实践与经验等与组织的能源管理活动有机结合。
另外,组织自身需求和有关的法律法规、标准等强制要求也是能源方针关注的主要方面。能源管理策划相对比较复杂,要识别能源因素和评价出控制的能源因素,识别有关的法律法规、政策、标准及其他要求,同时还要建立能源管理基准和,在此基础上,确定能源目标、指标。后,要针对所确定的目标、指标及相关能源因素,制定能源管理方案。