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.有健全可行的工作章程和管理制度;4.法人或其他组织均可申请设立;个人不得设立;5.具备相关法律、法规规定的其他条件。
判断是否符合条件：办理人力资源服务许可证的公司可以依据相关部门规定的要求和自己公司目前现状做个对比，如果符合的话在准备后续事情。
准备资料：人力资源服务许可证所需资料比较繁杂，可以结合提示先准备好相关资料。。。。。。。。。。。。。。。
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